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Ihr persönlicher Wirkungsraum:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium
- Leitungserfahrung von Vorteil
- Mehrjährige Erfahrung in Wissenschafts- und Kultureinrichtungen oder Bibliotheken von Vorteil
- Erfahrung in den Bereichen Öffentlichkeitsarbeit, Kommunikationsmanagement, Medienarbeit, Eventorganisation und Produktmarketing, vorzugsweise mit Zusatzausbildungen in den genannten Bereichen
- Sehr gute Kenntnisse im Bereich Projektmanagement
- Sehr gute allgemeine EDV-Kenntnisse
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse (Textierung und Lektorat von Drucksorten und Berichten)
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Konstruktive und integrative Führungskompetenz
- Teamfähigkeit
- Organisations- und Planungskompetenz
- Hohe analytische Fähigkeiten
- Hohe soziale und kommunikative Kompetenz
- Serviceorientierte Einstellung
- Flexibilität, Belastbarkeit
- Bereitschaft zu kontinuierlicher Weiterbildung
- Offenheit für neue Kommunikationskanäle und -formen
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Deine Benefits:
- Du bekommst einen sicheren Arbeitsplatz
- Workshops & Firmenevents, Aus- und Weiterbildungen nach SIMACEK-Standards
- Attraktive Firmenrabatte & Sonderkonditionen
- Firmen-PKW, Laptop und Smartphone (alles auch zur privaten Nutzung)
- Eine Vollzeitstelle in Ausmaß von 40 Wochenstunden
- Flexible Arbeitszeiten
- Ein leistungskonformes Gehalt ab € 3.000 brutto/Monat mit der Bereitschaft zur Überzahlung
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Unser Angebot:
- Gehalt als DGKP je nach Berufserfahrung für 30 Wochenstunden € 2.708,99 bis € 3.085,37 brutto,für Vollzeit je nach gewähltem Modell (37 oder 38 Wochenstunden) € 3.341,09 bis € 3.908,13 brutto - zzgl. Vertretungszulage, zzgl. Pflegezuschuss, befristet für das Jahr 2024
- Gehalt als PA je nach Berufserfahrung für 30 Wochenstunden € 2.261,83 bis € 2.561,91 brutto, für Vollzeit je nach gewähltem Modell (37 oder 38 Wochenstunden) € 2.789,59 bis € 3.245,08 brutto - zzgl. Vertretungszulage, zzgl. Pflegezuschuss, befristet für das Jahr 2024
- Dienstauto: ab 20 Wochenstunden gibt es die Möglichkeit eines sehr gut ausgestatteten Dienstwagens für berufliche und uneingeschränkte private Nutzung in der Freizeit mit nur geringem Selbstbehalt
- Jobticket: Zuschuss bis zu € 396,- pro Jahr für Öffi Jahreskarte oder Klimaticket
- Flexibilitätszuschlag für kurzfristiges Einspringen
- Gutscheine für Arbeitnehmer*innen mit Kindern
- Steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine
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Unser Angebot:
- Gehalt je nach Berufserfahrung und gewähltem Vollzeitmodell (37 oder 38 Wochenstunden) € 3.341,09 bis €
- Dienstauto: ab 20 Wochenstunden gibt es die Möglichkeit eines sehr gut ausgestatteten Dienstwagens für berufliche und uneingeschränkte private Nutzung in der Freizeit mit nur geringem Selbstbehalt
- Jobticket: Zuschuss bis zu € 396,- pro Jahr für Öffi Jahreskarte oder Klimaticket
- Flexibilitätszuschlag für kurzfristiges Einspringen
- Gutscheine für Arbeitnehmer*innen mit Kindern
- Steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine
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Wir bieten
- Hohe Eigenverantwortung
- Ein modernes Arbeitsumfeld mit ausgezeichneter apparativer und personeller Ausstattung
- Attraktive Vertragsgestaltung
- Einen verlässlichen Arbeitgeber
- Eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem familiären Team
- Einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz
- Mittagsmenüs zu vergünstigten Konditionen
- Zentrale Lage mit bester Anbindung an öffentlichen Verkehrsmittel
- Ein vergünstigtes Angebot an Snacks & Getränken in unserer Cafeteria
- Mitarbeiterevents
- Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Je nach Verfügbarkeit Möglichkeit einer Dienstwohnung
- Einen hauseigenen Kindergarten mit Außenbereich (ab 2 Jahren)
- Echt Stark! - Alle Vorteile im Überblick...
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Deine Aufgaben:
- Führung und Koordination: Du leitest ein motiviertes Team und trägst die Verantwortung für die operativen Abläufe in unserem Grundversorgungsquartier.
- Qualitätsmanagement: Sicherstellung und Weiterentwicklung unserer Betreuungs- und Servicequalität.
- Kommunikation und Vernetzung: Aufbau und Pflege von internen und externen Netzwerken, um die bestmögliche Unterstützung für unsere Bewohner*innen sicherzustellen.
- Klient*innenbetreuung: Überblick und Steuerung der Betreuungsverläufe, besonders bei Klient*innen mit erhöhtem Unterstützungsbedarf.
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Jobrubrik
- Verantwortung für das Bearbeiten der Bestellungen und den reibungslosen Ablauf in der Küche
- Operative Mitarbeit bei der Herstellung der Aufstriche und dem Fertigstellen der Sandwiches
- Mitarbeiter:innenführung im Bereich des Sandwich-Postens
- Mithilfe bei allgemeinen Reinigungsarbeiten im Produktionsbereiches
- Einhaltung der gesetzlichen und unternehmensinternen Vorgaben bzw. Richtlinien (Arbeitsschutz und -sicherheit, HACCP, Allergenkennzeichnung lt. LMIV, …)
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Ihre Aufgaben:
- Budget-, Umsatz- und Ertragsverantwortung für den Abholmarkt am Standort Wien Süd
- Unterstützung bei der kompetenten und freundlichen Kundenberatung und -Betreuung durch das Abholmarkt-Team
- Führungsverantwortung für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Abholmarktes
- Verantwortung für die professionelle Kundenbetreuung und Neukundenakquisition der Gastronomie/Hotellerie.
- laufende Marktbeobachtung und Umsetzung von marktkonformen Werbe- und Marketingmaßnahmen
- Sortimentsmanagement und kundenorientierte Sortimentsgestaltung
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- Sie bringen Wissen in Bereich Gastronomie mit und folgen gern den Trends in dieser Branche
- Planung des Personaleinsatzes sowie führen, motivieren und entwickeln Ihrer Mitarbeiter:innen
- Als Erstkontakt sind Sie die Anlaufstelle für Kund:innen und Gäste vor Ort
- Tägliche Planung, Steuerung und aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft
- Verantwortung Warenwirtschaft und Administration wie Bestellungen, Lieferscheinkontrolle, Dienstplan, Urlaubsplanung und Inventur
- Budgetplanung und Kostenüberwachung des zu verantwortenden Betriebes gemeinsam mit Ihrer Teamleitung
- Effizienz in den Dienstleistungs- und Produktionsprozessen sowie die Einhaltung unserer Ziele und Vorgaben bzgl. Präsentation, Qualität, Hygiene und Sicherheit
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Ergebnisverantwortliche Steuerung einer wirkungsvollen Non-Profit- Organisation
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Deine Aufgaben:
- Begleitung, Anleitung, Unterstützung und Förderung der Klient*innen bei lebenspraktischen Alltagsaktivitäten
- Schaffung von Strukturen für sinnvolle Arbeit und Beschäftigung
- Klient*innenspezifische Dokumentation
- Assistenz bei pflegerischen Maßnahmen entsprechend den individuellen Bedürfnissen der Klient*innen
- Übernahme der Stellvertretenden Leitung
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Ergebnisverantwortliche Steuerung einer wirkungsvollen Non-Profit- Organisation
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DEIN AUFGABENGEBIET
- Eigenverantwortliche Leitung des Standorts, operativ sowie kaufmännisch
- Planung und Durchführung von Mitarbeiterschulungen und Managementmeetings
- Planung und Einhaltung des Jahresbudgets
- Durchführung der Monats- und Jahresinventuren
- Personaleinsatzplanung
- Gewährleistung hundertprozentiger Gästezufriedenheit
- Abrechnungssysteme beherrschen
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DEIN AUFGABENGEBIET
- Gastgeber mit Leidenschaft
- Ansprechpartner und Bindeglied zwischen Team, und Administration
- Führung, Schulung und Weiterentwicklung von Mitarbeitern
- Unterstützung des Serviceteams und aktive Gästebetreuung
- Verantwortung für das operative Tagesgeschäft
- Sicherstellung eines reibungslosen Serviceablaufs
- Einkaufsbestellungen und Wareneingangskontrolle
- Einhaltung der Hygienevorschriften
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Jobrubrik
- Entwicklung, und Implementierung von Qualitätskontrollstrategien und -verfahren
- Bindeglied zwischen den operativen Abteilungen der Produktionsstandorte, dem Supply Chain Management sowie Qualitätssicherung und Qualitätsmanagement
- Identifizieren von Entwicklungspotentialen im Rahmen des laufenden Continuous Improvements unserer Kund:innen-, Produktions- und Supplyprozesse
- Laufende Prüfungen von Anforderungen (Kund:innen, Behörden, Normgeber:innen, Eigentümer:innen) gem. gesetzlichen und internen Vorgaben/Richtlinien
- Arbeiten in diversen Teams mit der Aufgabe, die Rolle eines inhaltlichen Themenführers und Mediators zu übernehmen
- Durchführung von Audits und Inspektionen
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BLS Rechtsanwälte
Vollzeit
Das macht Sie aus
- abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung (Universität/FH)
- mehrjährige Berufserfahrung in einer kaufmännischen/organisatorischen Leitungsfunktion, idealerweise in einer Rechtsanwaltskanzlei, möglichst mit Kenntnissen in Advokat
- unternehmerisch denkender, verlässlicher Teamplayer mit Fachexpertise, Problemlösungskompetenz und hoher selbstständiger Arbeitsweise
- sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Ausdrucksweise in deutscher Sprache
- hervorragendes Zahlen- und Logikverständnis in Kombination mit guten analytischen Fähigkeiten
- sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel)
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Deine Aufgaben
- Verantwortung für das gesamte Facility Management in unseren Pflegekompetenzzentren, einschließlich der Planung, Organisation und Überwachung aller betrieblichen Abläufe.
- Sicherstellung der ordnungsgemäßen Wartung und Instandhaltung der Gebäude, Einrichtungen, technischen Systeme und Außenanlagen.
- Überwachung und Optimierung der Energieeffizienz und Umweltstandards in den Einrichtungen.
- Management des Budgets und der Ressourcen im Facility Management-Bereich.
- Führung und Motivation eines Teams, einschließlich der Durchführung von Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
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Informationen zur offenen Position
- Klassische aktive Medienarbeit
- Verantwortung für alle Kommunikationskanäle des Hauses (intern und extern)
- Employer Branding Agenden in Zusammenarbeit mit der Abteilung Personalmanagement
- Laufende Mitarbeit an der Kommunikationsstrategie (inkl. Weiterentwicklung der Social Media Strategie) des Hauses und der Vinzenz Gruppe (im regelmäßigen, gruppenweiten Austausch)
- Umsetzung gruppenweiter Kampagnen und Mitarbeit in diversen Projekten
- Organisation von Symposien, größeren Patient*innen-Veranstaltungen sowie Fachveranstaltungen und Mitarbeiter*innenevents
- Personal- und Budgetverantwortung für die Kommunikationsabteilung
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DEIN AUFGABENGEBIET
- Gastgeber:in mit Leidenschaft
- Ansprechpartner und Bindeglied zwischen Team, Betriebsleitung und Administration
- Führung, Schulung und Weiterentwicklung von Mitarbeitern
- Unterstützung des Serviceteams und aktive Gästebetreuung
- Verantwortung für das operative Tagesgeschäft
- Sicherstellung eines reibungslosen Serviceablaufs
- Einhaltung der Hygienevorschriften (HACCP)
- Durchführung von Einkaufsbestellungen und Wareneingangskontrolle
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DEIN AUFGABENGEBIET
- Während deiner Schicht bist Du für die Führung des Restaurants verantwortlich
- Du hältst all unsere operativen und qualitativen Standards sowie die geltenden Hygiene- und Sauberkeitsvorschriften (HACCP) ein
- Du unterstützt die Restaurantleitung in sämtlichen operativen Belangen
- Du bist einsatzbereit an allen Stationen eines VAPIANO Restaurants
- Du kontrollierst Lieferungen sowie Warenbestand und führst regelmäßig Inventuren durch
- Ganz allgemein agierst du als Schnittstelle zwischen Mitarbeiter:innen und Restaurantleitung
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Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung im Gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege sowie mehrjährige Berufserfahrung im Pflegebereich, idealerweise in leitender Funktion
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Pflegewissenschaften, Pflegepädagogik, Qualitätsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
- Umfangreiche Erfahrung im Qualitätsmanagement, vorzugsweise im Gesundheitswesen
- Zusatzqualifikation im Qualitätsmanagement (z.B. QM-Beauftragte/r, Auditor/in) wünschenswert
- Mehrjährige Führungserfahrung im Bereich Qualitäts- und Risikomanagement von Vorteil
- Erfahrung im Risikomanagement und in der Implementierung von QM-Systemen
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Professionelles Auftreten, soziale Kompetenz, Belastbarkeit, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität
- Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen QM-Softwarelösungen
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Jobrubrik
- Unterstützung bei der operativen und kaufmännischen Leitung des Betriebs
- Aktive Gastgeberrolle und Repräsentation gegenüber dem Kooperationspartner, insbesondere bei regelmäßigen, abgestimmten Veranstaltungen
- Führung und Motivation eines langjährigen und eingespielten Teams
- Sicherstellung bzw. Optimierung der Service- und Küchenqualität und -abläufe
- Entwicklung neuer zielgruppengerechter Angebote
- Unterstützung bei der Durchführung der gesamten Betriebsorganisation (Dienstplangestaltung, Bestellungen, Inventuren, Berichte, tägliche Abrechnungen)
- Enge Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Unternehmensbereichen von GOURMET (insbesondere Personal, Einkauf, IT, Finanz und Rechnungswesen)
- Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Vorschriften (Arbeitsrecht, Gewerbeordnung, Lebensmittelverordnung)
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Es stehen folgende KPJ Plätze zur Verfügung:
- Abteilung für Innere Medizin (Rheumatologie): insg. 2 Plätze
- Abteilung für Allgemeine- und Viszeralchirurgie: insg. 3 Plätze
- Abteilung für Orthopädie und Traumatologie: insg. 5 Plätze
- Abteilung für Anästhesie und Intensivmedizin: insg. 1 Platz
- Abteilung für Neurologie: insg. 1 Platz
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Deine Tätigkeit als Kindergartenleitung
- Als ausgebildete/r Elementarpädagog*in mit Erfahrung in einer Leitungsfunktion (inkl. Managementlehrgang für Kindergartenleitungen) führst und begleitest du mit Freude dein Team.
- Du förderst eine intergenerativen Betreuung nach dem Jung & Alt Konzept der Casa und gestaltest den Standort aktiv mit.
- Als Teil von Casa Kinder trägst du aktiv zur positiven Entwicklung des Geschäftsbereichs bei und stehst im regelmäßigen Austausch mit deinen Kolleg*innen.
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DEIN AUFGABENGEBIET
- die operative Leitung unserer 9 bestehenden Stores in Österreich und Deutschland
- Planung und Eröffnung weiterer Standorte
- Enge Zusammenarbeit mit unseren Franchisenehmern
- Personal- und Budgetverantwortung
- Schnittstelle zur Holding (z.B. Produktion, Buchhaltung, Personalabteilung)
- Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlich vorgeschriebenen Standards und Richtlinien
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